第80章 第一次招聘(第2/2 页)
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有个小伙问,“就是说这次招人,没有我们……,可是我们明天能来听培训,以后帮公司卖资料……。”
“呵呵,明天参加培训,培训完以后再决定。”白满川回答。
……
第二天,培训课堂。
白满川看下面坐着十四个人,直接问:“新来的几位……,介绍一下自己。”
“我们昨天不知道,今天想听听培训。”有个男青年回话。
白满川看着他们没有说话,新来的几人犹豫着相互看着。
“这样吧,你们既然来了,就一起听听,”白满川停了一会儿开口道,
“不过,请不要将培训内容传给外人。能做到吗?”他加重语气。
看众人认真起来,先开口说:“培训之前,先说几句题外话;大家都知道诺贝尔奖吧,”众人都在齐齐点头。
“其中有一位诺贝尔物理学奖的得主,叫做理查德·费曼。他有一种独特的学习方法,被公认为世界上最好的学习方法,这种方法被命名为‘费曼学习法’。”
说话间,他在白板上写下“费曼学习法”几个字。
“这个学习的方法,总结起来有四个步骤,分别是:简单概念,反复琢磨,说人话,教给别人。”
他把这四句话写在学习法旁边,转身对大家说:“接下来的培训,我们就用这个方法,相信大家很快就能学会培训的知识。”
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